Author Archive
Smidig og forretningsutvikling i et livssyklusperspektiv
Vi som tilhører “smidigmiljøet” må nok innrømme at forretningsutvikling har blitt stemoderlig behandlet alt for lenge. Vi har riktignok hele tiden hatt fokus på kunden og brukerne, og at mye av poenget med smidig var å maksimalisere på kundeverdi. Mantra: “Vi må bruke kreftene på det som betyr mest for brukerne – og det er […]
In: Business Model Generation, Customer Development, forretningssiden, Lean Startup, produkteier · Tagged with: Business Model Generation, Customer Development, forretningssiden, innovasjon, Lean Startup, produkteier
Når smidig møter virkeligheten
Alle smidig-initiativer møter et mer tradisjonelt styringssystem. Hvor annerledes dette systemet er varierer selvsagt, og kommer først og fremst an på to faktorer: Størrelse og alder. I de gamle, store organisasjonene må smidig forholde seg til en virkelighet som på mange måter er i konflikt; Et helt annet paradigme som ikke samvirker særlig godt med smidig. […]
In: Endringsledelse, ledelse, Scrum, systems thinking, Teamarbeid · Tagged with: endringsledelse, ledelse, organisasjon, Scrum, systems thinking
Evolusjon
IT-bransjen er inne i en langvarig, dramatisk evolusjon, der stadig flere organisasjoner innfører ulike former for iterative prosessmodeller for sine IT-satsninger. På 90-tallet satset alle på sekvensielle faser og tradisjonell prosjektstyring. Jeg har selv vært med på å lage noen veldefinerte eksemplarer. Denne tankeganger er forlatt av store deler av bransjen, men ennå henger en […]
In: Endringsledelse, inkrementell utvikling, Scrum · Tagged with: endringsledelse, innovasjon, prosjektstyring, Scrum, Smidig, Styring
Bokomtale: User Story Mapping
Jeff Patton nærmer seg endelig ferdigstillelse av boka si om User Story Mapping. Denne er svært etterlengtet og denne ikke helt ferdige utgaven jeg har lest, lover veldig godt! De som overhodet ikke er kjent med User Story Mapping kan godt ta en sveip innom denne siden til Patton. Boka beskriver selvsagt teknikken (eller metoden […]
In: forretningssiden, Planlegging, produkteier, Teamarbeid, Uncategorized · Tagged with: forretningssiden, innovasjon, kundeverdi, Smidig
Selvorganisering – hva og hvorfor
De fleste organisasjoner styres etter en ovenifra-og-ned modell, der medarbeidernes autoritet avgjøres av hvor høyt oppe i hierarkiet de befinner seg. Jo større beslutning, desto høyere opp skal den tas. I slike organisasjoner kommer også mål, planer og budsjetter ovenifra. Man antar at vi på forhånd vet hvilke strukturer (prosesser, roller, avdelinger, partnere, outsourcing etc..) […]
In: Endringsledelse, Forskning, kompleksitet, ledelse, selvorganisering, systems thinking · Tagged with: Ansvarliggjøring, innovasjon, kompleksitet, ledelse, organisasjon, Styring, systems thinking
Cynefin for beslutningsstøtte og ledelse
Etter at Dave Snowden i 2007 publiserte A Leader’s Framework for Decision Making i Harvard Business Review har han vært en ettertraktet fordragsholder og Cynefin-modellen blitt stadig mer referert. Særlig i forbindelse med ulike former for Lean- og Agile-relaterte konferanser og blogger. Han er for eksempel Keynote-speaker på årets Scrum Gathering i Berlin. Cynefin blir også trukket […]
In: kompleksitet, systems thinking · Tagged with: kompleksitet, Styring
Fortsatt god sommer!
Fellesferien slutter i disse dager og de fleste er gradvis på vei tilbake på jobb. Men det betyr ikke at det er full rulle ennå. Alle er delvis i feriemodus og hverken sjefen eller kundene har begynt å mase. Nå gjelder det å utnytte det litt bedagelige tempoet i kontorlandskapet til litt faglig påfyll. Ikke […]
In: ledelse, Skalering · Tagged with: Skalering
Smidig digitalisering av offentlig forvaltning – video og slides.
Den 3 juni i år arrangerte Smidigkonferansen et ekstraseminar med fokus på offentlig sektor. Det er liten tvil om at potensialet er enormt i denne sektoren. Dette er en oppsummering av seminaret ispedd mine kommentarer. Linker fortløpende til alle foredragene, presentasjonene ligger her. Etter at Christina Kjær Seime hadde ønsket velkommen overtok Bjarte […]
In: Endringsledelse, kontrakt, prosjektledelse, Samfunn, Scrum · Tagged with: innovasjon, ledelse, prosjektstyring, Scrum, Smidig, Styring
IT-satsninger ER – og skal være – risikable
En nylig innsatt startssekretær Paul Chaffey uttalte i sin åpningstale på NOKIO 2013: Den eneste sikre måten å ikke ha mislykkede it-prosjekter, er å ikke ha noen it-prosjekter i det hele tatt. Og det er ikke noe alternativ. Vi kan ikke være så redde for å gjøre feil at vi ikke tar noen risiko og ikke har […]
In: Endringsledelse, ledelse, Planlegging, Samfunn, Scrum · Tagged with: innovasjon, ledelse, organisasjon, prosjektstyring, Scrum, Styring
Smidigavtale med bonuser fra DIFI
I januar lanserte DIFI ny versjon av sin SSA-S. En avtaleform som jeg flere ganger har karakterisert som “halvsmidig” – et langsomt skritt i en riktig retning. Noe som sammen med en veileder kan hjelpe offentlige IT-innkjøp et lite skritt på veien mot noe bedre, men heller ikke mer… Potensialet til “helsmidig” er mye større. […]
In: kompleksitet, kontrakt, Kvalitet, systems thinking, Tillit · Tagged with: Ansvarliggjøring, innovasjon, ledelse, organisasjon, prosjektstyring, Smidig, Styring, systems thinking